Niemcy nie zniosą MiLoGu, ale dokumentowanie będzie prostsze
Do nieoficjalnych informacji dotyczących niemieckich wyjaśnień związanych z ustawą o płacy minimalnej dotarło Polskie Radio. Według nich Niemcy wcale nie zamierzają wycofać się z wprowadzonych przepisów. Złagodzony został jedynie wymóg dokumentowania.
Czego możemy się spodziewać? Prawdopodobnie musimy poczekać do października, kiedy to Komisja Europejska wyśle ponowne upomnienie rządowi niemieckiemu. Jeśli nie uda się wyegzekwować zmiany w przepisach, sprawa powinna trafić do Trybunału Sprawiedliwości. Oznacza to przedłużenie postępowania o kolejne dwa lata.
Jedyną pozytywną zmianą w temacie MiLoGu jest złagodzenie wymogu dokumentowania wypłacania wynagrodzenia w danej wysokości. W związku z tym firmy spedycyjne, transportowe i logistyczne muszą gromadzić dokumentację dotyczącą czasu pracy jedynie tych pracowników, którzy zarabiają poniżej 2 tys. euro miesięcznie. Dotyczy to okresu ostatnich dwunastu miesięcy i musi być potiwerdzone formalnie.
Aby nieco uprościć procedurę, Ministerstwo Pracy stworzyło bezpłatną aplikację „einfach erfasst” („łatwa rejestracja”) na system Android i iOS.
Na podstawie: log24.pl i etransport.pl
Komentarze
Na razie nie ma komentarzy
Twój komentarz
Jeśli chcesz napisać komentarz, zaloguj się:
lub zarejestruj się.